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煤矿取消夜班真的来了(内附取消夜班名单)!煤监分局正式开始推广!

大同煤监分局推广实施“取消夜班”做法

2019年以来,大同煤监分局鼓励辖区煤矿企业依靠优化生产系统和劳动组织,实施提升装备水平来提高劳动生产率,推广实施“取消夜班”做法,努力降低工人劳动强度,逐步改变煤矿井下职工“一天三班倒,24小时连轴转”的传统作业模式。

大同煤监分局对已经取消夜班的煤矿进行认真调研中煤塔山煤矿在取消夜班后,设备检修、维护、保养更加到位,实现了产量不降,进尺不降,成功避开了夜班薄弱时间组织生产带来的安全风险,并保障了煤矿职工身心健康。

大同煤监分局对“取消夜班”做法进行积极宣传。指出长期夜班工作,扰乱了劳动者的作息规律,随着技术的进步和社会的发展,逐步取消夜班,是劳动者的期待,也是煤矿企业的义务。

中煤塔山煤矿、甘庄煤矿取消夜班后,得到了煤矿职工以及家属的认同。甘庄煤矿综采区一工人说:“取消夜班后,能正常作息,我家人都为我高兴。“取消夜班”体现了企业对职工的关怀,在今后我一定要刻苦钻研业务,争做技术能手,提高劳动效率,为企业发展做更大的贡献。”

山东煤炭企业将“取消夜班”

煤矿工人被认为是**危险的职业人群之一,他们需要长期在幽深的井下工作,需要面对潮湿、高温、粉尘、煤尘、噪音和各种有害气体相互交织的复杂工作环境。生产条件落后,生产效率相对低下,煤炭企业不得不实行传统的井下24小时连轴转作业制度,工人作业环境恶劣、劳动强度极大。这虽然在客观上有效保障了国家煤炭供给,但也成为引发安全生产事故的隐患。 

基于这样的时代背景和大环境,山东能源新矿集团高度重视智能化建设工作,统筹规划安排85项重点工作,其中涉及的单班入井百人等重大项目在很大程度上和“取消夜班”密切相关。

山东能源新矿集团翟镇煤矿在绿色智慧矿山建设、智能化开采方面高起点谋划,高标准定位,加快推进采掘智能无人化、辅助自动集成化、管理信息智慧化工程,逐步构建起“安全、集约、少人、高效”的煤炭生产模式。围绕单班入井百人目标实施方案,对劳动组织模式进行调整,实行“三班生产、夜班检修”四六制工作模式,生产班采取压茬连续生产、取消交接班时间。按照采、掘、机、运、通等专业,排定26大项装备升级改造项目,涵盖工作面智能化、掘进机远程操作、提升运输系统无人化等80多项减人目标,一季度生产班累计减员71人,矿井智能化开采技术日臻成熟。 

随着找煤扩量、密实充填开采等工作的全面推进,可以说,只要科学合理地安排产能释放,进一步强化煤炭市场供需平衡,坚持科学合理安排劳动组织,煤炭行业不仅可以完全告别“人海战术”时代,也完全具备打破取消24小时连轴转工作制度的条件,“取消夜班”在煤炭行业必将指日可待,不再是煤矿职工的奢求和奢望。 

山东能源滨湖煤矿:取消夜班+周日集休

“2017年5月份实施掘进周日集休,我都感觉不可思议了。”山东能源枣矿集团滨湖煤矿掘进一区职工王景玉说,“2018年9月份矿上实现了全矿井‘取消夜班+周日集休’,更是‘雷’到了我们这些老工人,矿上不断提升职工幸福指数的惠民举措真是太给力了。”

“实行全矿井‘取消夜班+周日集休’后,区队生产秩序和劳动组织更为集中紧凑,无故旷班现象明显减少。”该矿综采工区区长褚福友高兴地说,综采工区现有职工58人,每天出勤都在55人以上,职工出勤率较以前有了大幅提升。

“实现全矿井‘取消夜班+周日集休’,得益于实实的装备升级、精优的劳动组织,更得益于牢牢的安全体系。”邓涛说,我们在保持原有安全生产管理秩序的基础上,重点加大停产前后的安全管理,做到了安全管理久久为功

取消夜班精神好,周日集休妻儿笑,爱岗敬业干劲足,安全生产保障实,幸福生活倍儿棒!”该矿掘进二区职工徐大军为全矿井“取消夜班+周日集休”的新工作模式自编的顺口溜,道出了全矿职工的幸福之声。(张胜奎)

淮北矿业集团朔石矿业公司取消采煤夜班生产

从2018年9月起,淮北矿业集团朔石矿业公司取消夜班生产,大力推进煤炭生产方式变革,改变“三班倒、打连勤”作业模式。

“夜班熬人,扰乱职工的生物钟,不仅伤害身体,而且安全隐患大。”朔石矿业安监处副处长徐方营介绍。

“调整后上午是检修班,生产班分早中班和晚中班。早中班从12时至18时,晚中班从18时至24时。”朔石矿业西部井综采区区长化苏刚介绍,两班生产使劳动组织更趋合理,职工精力更充沛,生产热情高涨,劳动效率显著提高,安全效果十分明显

朔石矿业大力推行“四化三减”,实施“机器换人、设备减人”,积极推进机械化、信息化、自动化、智能化,进一步降低了职工劳动强度,提高了生产效率,不仅减少了用工和工作时长,而且提升了矿井安全系数。

朔石矿业在Ⅱ415薄煤层智能化综采工作面生产过程中,在工作时间、用工、头面均减少的情况下,产量不降反升,从每圆班6刀煤增加至7刀煤以上,具备了向8刀煤再冲刺的能力。(乔时庆)

峰峰集团辛安矿:推行新四六制作业取消夜班

“过去的四六制,三个班出煤,一个班检修,现在两个班出煤完成当天的任务,另一个班生产工休息,做沿空留巷工作。”2019年4月,冀中能源峰峰集团辛安矿积极创新四六制工作模式,大大提高了工作效率。

“实行新的四六制以后,工人可以得到充分休息,积极性提高了,效率也上去了。”该矿采煤区区长殷张雷说。

“以前3点20分就开班前会,总感觉休息不够,现在4点10分开班前会,好多了。”谈到新的工作制,采煤区职工王燕生说。实行新的工作制后,职工下井时间短了且取消了夜班作业,安全系数大为提升。(武佳 刘永军)

山东能源临矿集团取消夜班生产,实行两班制

“从今天开始,我们取消夜班生产,正式实行两班制。”近日,在山东能源临矿集团王楼煤矿调度会上,该矿党委书记、矿长白景志宣布。

“取消夜班生产,我们盼望已久,现在终于实现了。”该矿采一工区职工刘海涛兴奋地说,“以后我们有了更多的业余时间,可以读书、健身。

连日来,取消夜班生产这个消息在山东能源临矿集团部分职工的朋友圈中被“刷屏”。

“我们通过合理优化生产组织方式,改变传统的‘三八制’作业方式,减轻了职工的劳动强度,减少了安全隐患。”新驿煤矿党委书记、矿长庄又军说。(高文静 崔鑫 郭利 刘娟)

淮北矿业集团袁店一矿:早班不用"喝"煤灰了

2018年7月1日,安徽淮北矿业集团袁店一矿综采一区、综采二区的4个建制班组正式取消夜班生产。

“听说要推广实施煤矿‘取消夜班’, 降低我们的劳动强度,心里特别高兴。”淮北矿业袁店一矿运输区单轨吊运输队班长李明永对笔者说,“如果辅助系统职工也能取消夜班就好了。”

综采一区职工周金喜说:“以前,我一到休班时候就回家一躺,什么都不想干,现在取消了夜班,解决了我们夜里休息不好的问题,工作状态更好了,有闲暇时间还和同事们一起打打球,放松一下。”综采二区职工时永光说:“以前在风巷抹帽施工时,一个班几乎睁不开眼。现在好了,早班光检修,不割煤,我们再也不用早班‘喝’煤灰了!

安监员丁前进说:“以前在夜间采煤工作面进行安全检查时,非常担心大家的工作状态不好,看到一些人没精神,总替他们捏一把汗,得反复提醒,现在不用担心了!”(蔡进步 王爱林)